近日,四川攀枝花市局(公司)审议通过全市系统2024年度“大抓落实”工作清单。清单着眼于有效落实推进省局(公司)“五大攻坚”和市局(公司)党组2024年度工作报告的有关部署,详细规划了年度重点工作目标、细化工作举措,围绕专项工作形成专项重点工作子清单,确保各项任务能够有序、高效推进。
一是清晰分类,确保重点事项“系统化”。聚焦攀烟“五者”锻造计划,分层分类归纳项目,明确各项工作的目标、举措、完成时限及评价标准,并特别融入了类别编号理念,便于跟踪督导,实现管理闭环。
二是紧密协同,确保清单推进“精准化”。为便于精准推进清单事项按时间节点落实,在明确各项工作完成时限和主责任部门的同时,强化了部门间的协同与联动机制,确保每一项目都能得到有效的跨部门配合。
三是评估督导,确保清单事项“真落地”。为确保清单事项有效执行和动态管控,将具体事项层层分解到岗位,量化到月工作计划,采用旬调度、月督导和季通报等多层次的跟进方式追踪督导,从而推动全员参与,形成推进工作的最大合力。
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